Как рассчитать зарплату совместителя в 1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3

Как рассчитать зарплату совместителя в конфигурации 1C:Зарплата и Управление персоналом 8.2

В случае, если в организации приняты работники, которые трудятся по совместительству, возникает вопрос о том, как отразить их работу программе 1С:Зарплата и Управление персоналом 8.2. Для них устанавливается 20-ти часовая рабочая неделя: с понедельника по пятницу по 4 рабочих часа. Оплата труда совместителей производится пропорционально отработанному времени, оклад устанавливается из расчета полного рабочего времени. Необходимо настроить в программе график работы для совместителей.;
График работы описываете в справочнике Графики работы;. Параметры графика настраиваете вручную.

  • в реквизите Тип графика указываете значение Пятидневка
  • в реквизите Часов в неделе указываете продолжительность рабочей недели в часах – 20
  • устанавливаете флажок Учитывать праздничные дни
  • устанавливаете флажок Неполное рабочее время, вид неполного времени Неполный рабочий день
  • переключатель Норма времени устанавливаете в положение По другому графику
  • указывать график Пятидневная 40-часовой рабочая неделя
    08

    Настраиваете расписание графика – указываете продолжительность работы по дням недели: с понедельника по пятницу – по 4 часа.
    08

    Автоматически заполненный календарь графика представлен на рис.3.;
    08

    В приказе о приеме на работу указываете 0,5 ставки. На размер зарплаты ставка не влияет, а используется для анализа заполняемости штатного расписания Размер оклада по должности за полную ставку. При приеме на работу назначаете график неполного рабочего времени и размер месячной тарифной ставки по часам.
    08
    08

  • Как рассчитать зарплату совместителя в 1С:Зарплата и Управление персоналом 8.3: 3 комментария

    1. Инна

      Большое спасибо!!! А до вашего разъяснения перерыла кучу информации, потратила много времени. А тут всё прекрасно расписано, и меня всё стало красиво!!! ))))

    2. SmolUrist

      Берем на работу совместителем программиста на полставки. Директор хочет установить ему такую же зарплату, как у другого программиста, который работает полный рабочий день. Можно ли так сделать?

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *